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Workday Manager PM
Detalles
Tipo de oferta
Profesional
Ubicación
Híbrida; Montevideo, Montevideo, Uruguay
Área de trabajo
Consultoría
Tipo de cargo
Gerente/VP
Jornada
No definido
Contrato
Indefinido
Requisitos
Experiencia:
Experto (de 10 a más de 20 años de experiencia)
Carrera(s):
Dirección y Administración de Empresas
Finanzas
Ciencias de Datos para Negocios
Ingeniería Industrial
Descripción del puesto
Responsabilidades del rol:
Liderar y gestionar proyectos de tecnología vinculados a Workday y aplicaciones de HC Talent a lo largo de todo su ciclo de vida: iniciación, planificación, diseño, ejecución, seguimiento y cierre.
Ser el punto de contacto principal para el proyecto, guiando al equipo y asegurando el funcionamiento diario y la coordinación entre todas las partes involucradas.
Gestionar calendario, presupuesto, recursos, alcance, riesgos, problemas y comunicaciones del proyecto, incluyendo reportes de avance y status.
Participar en la gestión financiera de clientes y proyectos.
Llevar adelante actividades de descubrimiento (discovery) para identificar nuevas oportunidades, requerimientos y mejoras.
Colaborar con Product Leads, equipos de negocio, stakeholders clave y equipos técnicos durante todas las etapas del proyecto.
Desarrollar estrategias para resolver desafíos técnicos complejos dentro del ecosistema Workday.
Formar, capacitar y supervisar personal y recursos asignados al proyecto.
Mantenerse actualizado respecto a tendencias económicas, tecnológicas y de negocio relevantes para el área.
Contribuir al desarrollo de relaciones internas y fortalecer la marca PwC.
Requisitos del rol:
Experiencia demostrable en gestión de proyectos tecnológicos, incluyendo manejo de herramientas, metodologías y procesos de project management.
Experiencia previa liderando la entrega de proyectos complejos en entornos globales o multiculturales.
Se valora experiencia específica en implementación o delivery de Workday, especialmente en módulos como HCM, Talent, Recruiting o Integrations.
Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral, incluyendo facilitación de workshops y coordinación entre múltiples partes interesadas.
Capacidad superior para la toma de decisiones, resolución de problemas y manejo de situaciones bajo presión.
Alta disciplina, organización personal y atención al detalle.
Experiencia liderando equipos o gestionando recursos multidisciplinarios.
Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles para interactuar con equipos globales en distintas zonas horarias.
Experiencia trabajando con personas de distintos países, especialmente hablantes no nativos de inglés.
Liderar y gestionar proyectos de tecnología vinculados a Workday y aplicaciones de HC Talent a lo largo de todo su ciclo de vida: iniciación, planificación, diseño, ejecución, seguimiento y cierre.
Ser el punto de contacto principal para el proyecto, guiando al equipo y asegurando el funcionamiento diario y la coordinación entre todas las partes involucradas.
Gestionar calendario, presupuesto, recursos, alcance, riesgos, problemas y comunicaciones del proyecto, incluyendo reportes de avance y status.
Participar en la gestión financiera de clientes y proyectos.
Llevar adelante actividades de descubrimiento (discovery) para identificar nuevas oportunidades, requerimientos y mejoras.
Colaborar con Product Leads, equipos de negocio, stakeholders clave y equipos técnicos durante todas las etapas del proyecto.
Desarrollar estrategias para resolver desafíos técnicos complejos dentro del ecosistema Workday.
Formar, capacitar y supervisar personal y recursos asignados al proyecto.
Mantenerse actualizado respecto a tendencias económicas, tecnológicas y de negocio relevantes para el área.
Contribuir al desarrollo de relaciones internas y fortalecer la marca PwC.
Requisitos del rol:
Experiencia demostrable en gestión de proyectos tecnológicos, incluyendo manejo de herramientas, metodologías y procesos de project management.
Experiencia previa liderando la entrega de proyectos complejos en entornos globales o multiculturales.
Se valora experiencia específica en implementación o delivery de Workday, especialmente en módulos como HCM, Talent, Recruiting o Integrations.
Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral, incluyendo facilitación de workshops y coordinación entre múltiples partes interesadas.
Capacidad superior para la toma de decisiones, resolución de problemas y manejo de situaciones bajo presión.
Alta disciplina, organización personal y atención al detalle.
Experiencia liderando equipos o gestionando recursos multidisciplinarios.
Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles para interactuar con equipos globales en distintas zonas horarias.
Experiencia trabajando con personas de distintos países, especialmente hablantes no nativos de inglés.
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